अर्थजगतः मार्च में कंपनियों की भर्ती में 4 प्रतिशत की कमी, उड़ानों के स्थगन पर DGCA ने विस्तारा से मांगी रिपोर्ट

मार्च में कंपनियों की भर्ती में 4 प्रतिशत की कमी

भारतीय कंपनियों द्वारा मार्च के महीने में की गई भर्तियों में पिछले साल की समान अवधि की तुलना में चार प्रतिशत की गिरावट दर्ज की गई है। मंगलवार को जारी एक रिपोर्ट में यह आकलन पेश किया गया है। हालांकि, फरवरी की तुलना में मार्च के महीने में भर्ती गतिविधियां तीन प्रतिशत बढ़ी हैं। फाउंडइट इनसाइट्स ट्रैकर (फिट) की रिपोर्ट कहती है कि यह आंकड़ा कंपनी जगत की आशावादी कारोबारी धारणा को दर्शाता है।

मार्च, 2023 से मार्च, 2024 तक के भर्ती आंकड़ों के विश्लेषण से तैयार रिपोर्ट से पता चलता है कि ग्राहकों को अस्थायी रूप से सेवाएं देने वाले पेशेवरों या फ्रीलांस काम में एक साल पहले की तुलना में 184 प्रतिशत की वृद्धि देखी गई। रिपोर्ट कहती है कि यह लचीली, परियोजना-आधारित कार्य व्यवस्थाओं के लिए पेशेवरों की बढ़ती प्राथमिकता को दर्शाता है। इस तरह के पेशेवरों में स्वतंत्र वकील, शिक्षक, लेखाकार, प्रबंधन सलाहकार और अन्य व्यवसायों से जुड़े लोग शामिल होते हैं।

इसके अलावा कार्यबल में अहम हिस्सेदारी रखने वाले अस्थायी कामगारों का अनुपात इसी अवधि में 21 प्रतिशत बढ़ा है। यह व्यावसायिक जरूरतों को पूरा करने के लिए फ्रीलांसर और स्वतंत्र ठेकेदारों पर कंपनियों की बढ़ती निर्भरता को दिखाता है। रिपोर्ट के मुताबिक, काम के आधार पर भुगतान पाने वाले अस्थायी कामगारों पर आधारित ‘गिग अर्थव्यवस्था’ में सूचना प्रौद्योगिकी (आईटी) क्षेत्र सबसे आगे है। गिग अर्थव्यवस्था में आईटी सॉफ्टवेयर की हिस्सेदारी लगभग दोगुनी हो गई है, जो मार्च, 2023 में 22 प्रतिशत से बढ़कर मार्च, 2024 में 46 प्रतिशत हो गई है।

उड़ानों में व्यवधान पर DGCA ने विस्तारा से मांगी रिपोर्ट

हाल में उड़ानों मेंं आए व्यवधान पर नागरिक उड्डयन महानिदेशालय (डीजीसीए) ने टाटा और एसआईए एयरलाइंस के संयुक्त उद्यम विस्तारा एयरलाइंस से जवाब मांगा है। डीजीसीए ने एयरलाइंस को "बोर्डिंग से इनकार करने, उड़ानों को रद्द करने और उड़ानों में देरी के कारण एयरलाइंस द्वारा यात्रियों को प्रदान की जाने वाली सुविधाएं सुनिश्चित करने को कहा है। डीजीसीए के महानिदेशक विक्रम देव दत्त ने कहा कि उड़ानों की अग्रिम सूचना, यात्रियों को रिफंड का विकल्प, मुआवजा (यदि लागू हो) आदि सुनिश्चित किया जाए। दत्त ने कहा, "डीजीसीए अधिकारी उपरोक्त सीएआर का अनुपालन सुनिश्चित करने और यात्री असुविधा को कम करने के लिए स्थिति की निगरानी कर रहे हैं।"

नागरिक उड्डयन मंत्रालय विस्तारा की उड़ानों के रद्द होने कारणों की जांच-पड़ताल कर रहा है। डीजीसीए ने एक्स पर कहा कि उड़ान रद्द होने या देरी के मामले में यात्री सुविधा सुनिश्चित करने के लिए एयरलाइंस को डीजीसीए मानदंडों का पालन करना होगा। सोमवार को, एयरलाइंंस ने कहा था कि चालक दल की अनुपलब्धता व अन्य कारणों से हाल में उड़ानेंं रद्द हुईं और देरी हुई।एयरलाइंंस के एक प्रवक्ता ने कहा,"हम यात्रियों को होने वाली असुविधा के बारे में चिंतित हैं।"प्रवक्ता ने यह भी कहा कि एयरलाइंस ग्राहकों की असुविधा कम करने के लिए काम कर रहा है। एयरलाइंंस ने कहा,"हमने अपने नेटवर्क में पर्याप्त कनेक्टिविटी सुनिश्चित करने के लिए उड़ानों की संख्या में अस्थायी रूप से कमी का निर्णय लिया है। हमने चुनिंदा घरेलू मार्गों पर बड़े विमान भी तैनात किए हैं।"

संकट में घिरी बायजू ने कर्मचारियों की छंटनी शुरू की

आर्थिक संकट में फंसी एडटेक कंपनी बायजू ने सैकड़ों कर्मचारियों को नौकरी से निकालना शुरू कर दिया है। कंपनी ने मंगलवार को कहा कि वह पुनर्गठन अभ्यास के अंतिम चरण में है।रिपोर्ट्स के मुताबिक, कंपनी कर्मचारियों को बिना नोटिस पीरियड दिए ही जाने दे रही है। कंपनी ने अभी तक अपने कर्मचारियों को मार्च महीने का वेतन नहीं दिया है।

कंपनी परिचालन संरचनाओं को सरल बनाने, लागत आधार को कम करने और बेहतर नकदी प्रवाह प्रबंधन के लिए अक्टूबर 2023 में घोषित व्यवसाय पुनर्गठन अभ्यास के अंतिम चरण में है। एडटेक स्टार्टअप ने पिछले दो वर्षों में हजारों कर्मचारियों को नौकरी से निकाला है। यह सीमित फंडिंग और निवेशकों और अन्य हितधारकों के साथ कानूनी लड़ाई से जूझ रहा है।कंपनी के प्रवक्ता ने कहा, "चार विदेशी निवेशकों के साथ चल रहे मुकदमे के कारण हम एक असाधारण स्थिति से गुजर रहे हैं, पूरा इकोसिस्टम जबरदस्त दबाव से गुजर रहा है।"

पायलटों के विरोध के चलते विस्तारा की मंगलवार को 52 उड़ानें रद्द

एयर इंडिया के साथ विलय के एयरलाइन के फैसले के बाद नए अनुबंध की शर्तों के विरोध में कई पायलटों के छुट्टी पर रहने के कारण मंगलवार को विस्तारा की कुल 52 उड़ानें रद्द कर दी गई। सूत्रों ने बताया, "विस्तारा के पायलट्स द्वारा एक साथ छुट्टी पर चले जाने का अनुरोध कंपनी की तरफ से पेश किया गया नया सैलरी स्ट्रक्चर है।" अप्रैल में लागू हुए नए अनुबंध की शर्तों के तहत, विस्तारा के पायलटों को 70 घंटों की बजाय अब 40 घंटों के लिए एक निश्चित वेतन दिया जाएगा।

यह बदलाव टाटा समूह की एयरलाइनों में अपनाई गई मानकीकृत सैलरी स्ट्रक्चर के अनुरूप है। कई ऑफिसर्स को डर है कि इस समायोजन से उनकी कमाई पर नकारात्मक प्रभाव पड़ेगा।पिछले कुछ दिनों से पायलटों की चल रही सामूहिक छुट्टी के कारण कई उड़ानें या तो रद्द हुई हैं या देरी से चली हैं। डीजीसीए ने मंगलवार को विस्तारा एयरलाइंस से उड़ानें रद्द और देरी से चलने के संबंध में विस्तृत रिपोर्ट मांगी है।

नागरिक उड्डयन मंत्रालय ने एक्स पर लिखा, ''मंत्रालय विस्तारा उड़ान रद्द होने की स्थिति पर नजर रख रहा है। हालांकि, उड़ान संचालन का प्रबंधन एयरलाइंस द्वारा खुद किया जाता है। उड़ानों के रद्द होने या देरी की स्थिति में यात्री सुविधा सुनिश्चित करने के लिए एयरलाइंस को डीजीसीए मानदंडों का पालन करना होगा।" एयरलाइन ने सोमवार को कहा था कि चालक दल की अनुपलब्धता और अन्य कारकों के चलते इसकी उड़ानें रद्द हो रही हैं या देरी से चल रही हैं।

इनडीड का नया एआई-पावर्ड टूल तेजी से हायरिंग में मदद करेगा

ग्लोबल जॉब मैचिंग और हायरिंग प्लेटफॉर्म इनडीड ने मंगलवार को नियोक्ताओं के लिए हायरिंग प्रक्रिया को तेज और सरल बनाने के लिए स्मार्ट सोर्सिंग नाम से एक नया आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) संचालित टूल लॉन्च करने की घोषणा की। एआई टूल के साथ, नियोक्ता इनडीड पर साझा किए गए प्रोफाइल और बायोडाटा के आधार पर विश्व स्तर पर करीब 30 करोड़ श्रमिकों के सक्रिय टैलेंट पूल से तुरंत एक उम्मीदवार का चयन कर सकते हैं।

कंपनी ने कहा, "यह टूल नौकरी के लिए उम्मीदवारों की सिफारिश करने के लिए कौशल, अनुभव और योग्यताओं को स्कैन करेगा। इससे नियोक्ताओं को मैचिंग वाले उम्मीदवारों की तुरंत समीक्षा करने, उनसे सीधे जुड़ने, भर्ती और हायरिंग में खर्च होने वाले प्रति सप्ताह औसतन 8.1 घंटे की बचत करते हुए तेजी से नियुक्ति करने में मदद मिल सकती है।" इनडीड के वरिष्ठ उत्पाद निदेशक अभिषेक धस्माना ने कहा, "हमारा मानना है कि लोग किसी भी सफल संगठन के मूल में होते हैं। हम नियुक्ति प्रक्रिया को सरल बनाने के लिए प्रतिबद्ध हैं, न केवल दक्षता के लिए, बल्कि नियोक्ताओं और नौकरी चाहने वालों दोनों के लिए एक सकारात्मक अनुभव भी बनाना है।"