आर्थिक मंदी अब बड़ी टेक कंपनियों तक पहुंच गई है, जिसकी वजह से सत्या नडेला द्वारा संचालित माइक्रोसॉफ्ट 'पुनर्गठन' के हिस्से के रूप में कर्मचारियों की छंटनी करने वाली पहली टेक दिग्गज बन गई है। माइक्रोसॉफ्ट में छंटनी उसके कार्यालयों और प्रोडक्ट डिविजन्स के 1,80,000 कर्मचारियों की लगभग 1 प्रतिशत है।
Published: undefined
माइक्रोसॉफ्ट ने मंगलवार देर रात एक बयान में ब्लूमबर्ग को बताया, "सभी कंपनियों की तरह, हम नियमित रूप से अपनी व्यावसायिक प्राथमिकताओं का मूल्यांकन करते हैं और तदनुसार स्ट्रक्चुरल एडजेस्टमेंट करते हैं। हम अपने व्यवसाय में निवेश करना जारी रखेंगे और आने वाले वर्ष में कुल मिलाकर कर्मचारियों की संख्या में वृद्धि करेंगे।"
Published: undefined
माइक्रोसॉफ्ट ने विंडोज, टीम्स और ऑफिस ग्रुप्स में हायरिंग को भी कम कर दिया है। हालांकि माइक्रोसॉफ्ट ने अपनी तीसरी तिमाही में मजबूत आय दर्ज की, जिसमें क्लाउड राजस्व में 26 प्रतिशत की बढ़त (ऑन-ईयर) और कुल राजस्व 49.4 बिलियन डॉलर था। हालांकि, पिछले महीने, कंपनी ने अपने चौथी तिमाही में राजस्व और आय मार्गदर्शन को नीचे की ओर संशोधित किया।
Published: undefined
हाल ही में ट्विटर ने भी अपनी भर्ती टीम में 30 प्रतिशत की कटौती की है, जबकि एलन मस्क द्वारा संचालित टेस्ला सैकड़ों कर्मचारियों की छंटनी कर रही है। जिन अन्य टेक कंपनियों ने हायरिंग को धीमा किया है, उनमें एनवीडिया, स्नैप, उबर, स्पॉटिफाई, इंटेल और सेल्सफोर्स शामिल हैं। मीडिया ने बताया कि क्लाउड प्रमुख ओरेकल ने हाल ही में लागत में कटौती के उपायों में 1 बिलियन डॉलर तक बचाने के लिए हजारों कर्मचारियों की छंटनी करने पर विचार किया है।
Published: undefined
Google न्यूज़, नवजीवन फेसबुक पेज और नवजीवन ट्विटर हैंडल पर जुड़ें
प्रिय पाठकों हमारे टेलीग्राम (Telegram) चैनल से जुड़िए और पल-पल की ताज़ा खबरें पाइए, यहां क्लिक करें @navjivanindia
Published: undefined